La secretaria de Educación del PSOE de Andalucía y candidata al Parlamento andaluz, Patricia Alba, se ha reunido con sindicatos educativos para presentar las propuestas de su formación dirigidas al profesorado andaluz, centradas en la estabilidad y el reconocimiento profesional, el incremento de docentes, la reducción de ratios, la mejora de las condiciones laborales, la conciliación y la formación permanente.
Alba ha advertido de que el profesorado andaluz está sufriendo “el abandono de la administración pública andaluza tras casi ocho años de gobierno de Moreno Bonilla”, una situación que, según ha señalado, se traduce en mayores exigencias, cambios constantes de normativa, más responsabilidad y un incremento de la carga burocrática. En este sentido, ha insistido en que “los docentes están sosteniendo el sistema educativo a pesar de esta situación”, al tiempo que ha subrayado que esta realidad provoca que “el profesorado se sienta solo, sin tiempo y sin todos los recursos que necesita”.
“Eso tiene consecuencias: cuando el profesorado pierde motivación, pierde fuerza la educación pública andaluza y perdemos oportunidades en nuestra tierra”, ha afirmado.
En este contexto, la candidata socialista ha defendido la necesidad de impulsar un contrato educativo andaluz que sitúe a los docentes en el centro de las políticas públicas. “Tenemos que cuidar de quienes nos educan”, ha subrayado.
Entre las medidas planteadas, Alba ha anunciado la aprobación de un Estatuto Docente Andaluz que garantice estabilidad, derechos y condiciones claras para el profesorado. Asimismo, el PSOE propone desarrollar la carrera profesional docente para reconocer la experiencia, la formación y la innovación, además de avanzar en la equiparación salarial con la media nacional.
La dirigente socialista ha destacado también el compromiso de incorporar 13.000 nuevos docentes en Andalucía con el objetivo de reducir las ratios en las aulas y reforzar la atención al alumnado con necesidades educativas especiales, aumentando las plantillas de pedagogía terapéutica, audición y lenguaje e intérpretes de lengua de signos. “Atender a la diversidad no puede depender de la buena voluntad del profesorado. Necesitan recursos suficientes”, ha remarcado, una idea que también ha reiterado durante su intervención.
Otra de las prioridades será reducir la carga burocrática que soporta el profesorado, así como reorganizar los horarios docentes para garantizar tiempo de preparación de clases, coordinación con las familias y trabajo en equipo. Además, se contempla el reconocimiento económico de las tutorías y funciones directivas, así como incentivos para centros de especial complejidad.
En materia de conciliación y bienestar laboral, el PSOE plantea medidas como la reducción progresiva de la jornada para docentes mayores de 55 años, permisos y la ampliación de los días de asuntos propios.
Por último, Alba ha defendido reforzar la formación permanente del profesorado, señalando que “un sistema educativo fuerte necesita docentes preparados, valorados y acompañados”.
“Esto no va solo de educación, va de modelo de sociedad. Apostar por un profesorado motivado y con recursos es garantizar la igualdad de oportunidades en nuestras aulas”, ha concluido.
